產(chǎn)品詳情
佛山BSCI驗(yàn)廠管理軟件系統(tǒng) 佛山人權(quán)驗(yàn)廠考勤軟件和順驗(yàn)廠系統(tǒng)，并不是所有做好之后就萬事大吉，相安無事了，畢竟系統(tǒng)也是人工操作設(shè)置的，也有可能出現(xiàn)錯誤，所以當(dāng)工資考勤做好后，要仔細(xì)進(jìn)行核對，離職工資的核對、離職時間的核對、請假人員的核對，檢查是否有漏發(fā)或者少發(fā)的情況。發(fā)現(xiàn)有問題后，一定要及時更正，不要抱著僥幸心理，以為審核員不會查到，要知道，他們的工作就是代表客戶來找出工廠的不足之處。
主要是針對客戶或是政府部門的查廠而做的一套符合客戶要求的對外系統(tǒng)。正推、反推方式需結(jié)合客戶需求選擇其中一種使用。
1、員工檔案：從A版直接勾選產(chǎn)生，可定義未滿18周歲不體現(xiàn)在B版，凡A版有簽勞動合同的或者有購買保險的人員自動過濾到B版。
2、B版的考勤的生成有兩種方式：
1）設(shè)定計算規(guī)則自動生成符合要求的B版資料
2）根據(jù)B版設(shè)定的默認(rèn)班次的規(guī)則，產(chǎn)生考勤數(shù)據(jù)，同時以B版考勤班次為依據(jù)從真實(shí)考勤數(shù)據(jù)中過濾符合驗(yàn)廠考勤的數(shù)據(jù)；也就是從A版里面直接將符合要求資料過濾到B版
3、最后薪資的計算方式也有兩種：
1）正推的模式：就是按照勞動法或是客戶的要求定義員工底薪及薪資項(xiàng)目，根據(jù)月考勤算出薪資結(jié)果，生成薪資報表；
2）倒推的模式：用實(shí)發(fā)工資反推生成B版考勤及薪資相關(guān)數(shù)據(jù)。推算出來的數(shù)據(jù)會有正負(fù)，需用相關(guān)的扣減項(xiàng)目或獎勵項(xiàng)目來持平，以達(dá)到驗(yàn)廠要求，技術(shù)含量非常高。即給員工簽的工資條就是員工原本的薪水，只是里面的算法、項(xiàng)目作了調(diào)整。
4、我司驗(yàn)廠考勤中可以自動過濾加班申請單，只有申請了加班才會產(chǎn)生加班工時，亦可在規(guī)定時間段內(nèi)產(chǎn)生加班。這樣與生產(chǎn)相關(guān)聯(lián)才能令加班更加真實(shí)。
5、速度快，生成500人/天的考勤僅需要2分鐘。跟A版之間迅速靈活切換，即使馬上刷卡也可以馬上將數(shù)據(jù)收回，便于在客戶驗(yàn)廠時可以取當(dāng)天的考勤讀卡數(shù)據(jù)。
6、生成方式可根據(jù)客戶要求進(jìn)行選擇，有自動過濾、自動生成、用真工資倒推等，可避免人工操作失誤而出現(xiàn)不符合COC要求的記錄。
靈活而準(zhǔn)確地處理二套或多套不同的驗(yàn)廠資料，便于輕松應(yīng)對麥當(dāng)勞，沃爾瑪，西亞士，金寶，安娜，美泰，迪士尼，家樂福，SA8000，Its，ICTI，通用，迪斯尼，斯威士，歷斯，萬代，威林干那，美商，湯美，雅倫，耐克，思捷，威林，洛哥，吉爾，利豐，奧斯福，北面，新旭，茂宜，高比，文迪奧，瓊斯，麥德龍等客戶的查廠驗(yàn)廠工作。
